Presentación

Presentación

En 1992 inicia la andadura de la titulación de Trabajo Social en el Centro Universitario Santa Ana

En 2.009 comienza a impartirse el Grado en Trabajo Social (de cuatro cursos, en lugar de los tres de la antigua diplomatura), lo que supone un importante esfuerzo de Adaptación a los exigentes requisitos del Espacio Europeo de Enseñanza Superior. El Centro Universitario Santa Ana supera así todas las exigencias establecidas por los diferentes organismos competentes (Universidad de Extremadura, Junta de Extremadura, ANECA, Consejo de Universidades, Ministerio de Educación y Ciencia...), lo que refrenda la calidad de su proyecto académico y su vocación de continuidad en la enseñanza en el ámbito del Trabajo Social.

Asimismo, supone un refrendo a la importancia de esta titulación, cuyos colectivos profesionales venían desde mucho antes reclamando su equiparación con otros estudios, que tenían el nivel de Licenciatura, y con los que ahora se iguala al alcanzar idéntico nivel académico (Grado).

Expectativas profesionales

La implantación de la Diplomatura de Trabajo Social en 1992 fue fruto de una amplia demanda social, tanto por parte de estudiantes que deseaban cursar estos estudios y orientar hacia ese campo su ejercicio profesional, como por trabajadores en activo que entendían que dicha formación les era necesaria en su desempeño profesional.

La estructura del Plan de Estudios de 1992, luego reformado en 1999, contemplaba un importante peso del Área de Trabajo Social, a la que hay que sumar otras Áreas también fundamentales para el correcto desarrollo de los estudios (Derecho, Sociología, Psicología, pedagogía, Medicina, Filosofía, etc.). Durante estos años, el título ha generado un total de unos 600 Trabajadores Sociales que se han insertado en diferentes ámbitos laborales.

La capacidad de coordinación y de relación con otras disciplinas constituye una indudable fortaleza del título, con una versatilidad muy ajustada a las necesidades de la sociedad y su entorno. Otras fortalezas detectadas son que se trata de un Centro plenamente consolidado y con intensas relaciones con el Colegio Profesional, y con una buena dotación y funcionamiento bibliotecario, y una dotación informática muy desarrollada. No puede dejar de citarse, además, que nuestro Centro mantiene un importante número de convenios con instituciones públicas y privadas, gracias a los cuales el alumnado realiza las prácticas de la Titulación.

Varias son las fuentes de las que procede INFORMACIÓN sustancial referida a la demanda potencial del título y su interés para la sociedad:

- Libro Blanco de Trabajo Social (ANECA, 2004)

- Estudios de la Consejería de Bienestar Social de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

- Gabinete Iniciativa Joven: Escenarios de futuro en Extremadura. Junta de Extremadura, 2006.

La titulación de Trabajo Social tiene una importante demanda, formando parte del grupo de titulaciones relacionadas con las nuevas demandas del mercado de trabajo y/o yacimientos de empleo (Libro Blanco sobre crecimiento, competitividad y empleo de la Comisión Europea).

Esta importante demanda se explica por todos los cambios sociales asociados a la evolución y transformación de nuestra sociedad; por un creciente interés e importancia de las políticas sociales y el sistema de bienestar social en todo el contexto europeo; por la creciente diversificación de Áreas de actuación de los trabajadores sociales; por la contribución del trabajo social al desarrollo humano y a la promoción de la cohesión social (Recomendación 2001-1, Consejo de Europa).

Este panorama nos permite afirmar que la titulación de Trabajo Social tiene unas buenas perspectivas, tanto respecto a la demanda definida a partir de las preferencias de los alumnos, así como por el número de alumnos matriculados. A todo lo anterior hemos de añadir que los estudiantes de Trabajo Social son un colectivo vocacional (75% de los estudiantes), con una alta tasa de inserción laboral (78%) (Libro Blanco, pp.73-100), lo que sin duda demuestra el interés de esta oferta formativa.

Las diferentes funciones del Trabajador Social (preventiva, de atención directa, de planificación, docente, de promoción e inserción social, de mediación, de supervisión, de evaluación, gerencial, de investigación y de coordinación) tienen gran demanda y suponen, tanto por la evolución de la sociedad como por la implementación de las políticas sociales, cada vez más una necesidad de nuestro entorno.

En Extremadura el grado de empleabilidad de los egresados en Trabajo Social ha sido alto en cuanto a empleo directo, estando el resto en tareas relacionadas, pero de carácter complementario. Hasta hace unos cinco años los mayores empleadores han sido las Administraciones Públicas, tanto la auonómica como la local, pero esa tendencia está variando, incrementándose el empleo de asociaciones y ONGs, junto con empresas privadas, y aumentando paulatinamente el autoempleo. Y los campos de desarrollo de la profesión en su mayoría no varían en los últimos años, aunque se han ido adaptando al mercado de trabajo regional, especialmente en lo que se refiere a la inmigración y las políticas dirigidas a los mayores y dependientes.

El Centro Universitario Santa Ana es una institución privada adscrita a la Universidad pública de Extremadura, y se inserta en un espacio geogrúnico caracterizado por una escasa población, dispersa en un vasto territorio. En cuanto a su localización, se halla ubicado a 30 Km. de la capital autonÉtica y a 60 Km. de Badajoz, por lo que se beneficia de la tendencia a centralizar los recursos sociales tanto por parte de las instituciones p?licas como por las entidades financieras.

La titulación de Trabajo Social ofrece ciertas especificidades añadidas que la singularizan, a saber:

- La titulación de Trabajo Social no tiene una larga tradición en la región -se implantá en 1992-, pero desde ese día las cifras de demanda demuestran el interés del título.

- Además, el alto porcentaje de egresados trabajando muestran su alto grado de consolidación, siendo unos estudios con elevada proyección para el conjunto de la población, por cuanto han pasado por sus aulas gran cantidad de personas que se encuentran en multitud de ámbitos laborales (Salud, Empresa, Justicia, Educación, Ocio y tiempo libre, Recursos Humanos, inmigración, Voluntariado, etc.): la titulación se halla presente en los Más variados niveles del entramado social.

- Otro punto fuerte es el elevado prestigio de la titulación en el contexto social y académico, estando presente en los escenarios vitales de la sociedad regional, tanto en la problemática que aborda, como en la INTERVENCIÓN en los conflictos que en ella se plantean. Supone, por tanto, un elevadísimo grado de interés social.

Extremadura tiene unas especificidades propias que reclaman, más si cabe que en otros lugares, la presencia creciente de profesionales del Trabajo Social.

- No hay que olvidar que se trata de una región con gran peso específico del sector primario, y en ese marco tiene lugar una presencia de inmigrantes muy considerable. Según el INE a 1 de enero de 2007, la población inmigrante en Extremadura está compuesta por 29.069 extranjeros, de los cuales 16.647 viven en la provincia de Badajoz, y los 12.421 restantes en la de Cáceres.

La comunidad inmigrante más numerosa es la marroquí con 9.218 personas, seguida por la rumana con 4.324 personas, y después la portuguesa con 3.492 personas. Los brasileños suman 1.676, y 1.409 los colombianos. Entre los naturales del África subsahariana que viven en Extremadura, la comunidad mayor es la de los senegaleses con 88 miembros. En lo que respecta a las personas procedentes de Asia, el conjunto mayor lo forman los ciudadanos chinos con 631 personas. La comunidad inmigrante trabaja fundamentalmente en la agricultura (en las campañas de recolección de la uva, aceituna y frutas) y servicios (hostelería, construcción y servicios dométsticos)

Esta situación implica la necesidad de atender los desajustes personales y grupales de estos colectivos en el momento de llegada e inserción laboral, pero también los problemas derivados de la reagrupación familiar y los problemas educativos que la interculturalidad supone, asícomo la sensibilización y Educación de la sociedad de acogida. Los Trabajadores Sociales intervienen a nivel microsocial, pero también a escala macrosocial en las políticas sociales de la Consejería de Bienestar extremeño.

- El notable proceso de envejecimiento que experimenta la población extremeña. Según el Censo de 1991, en Extremadura residían a principios de la Díada pasada 162.548 personas de 65 y más años, lo que representaba el 15,3 por 100 de la población total, frente al 13,8 por 100 en el Ámbito nacional, de las cuales 37 mil personas eran mayores de 80 años.

El Padrón Municipal de Habitantes de 1996 nos informa que esa cifra se ha elevado a 181.200 personas, lo que representa el 16,9% de la población total extremeña. Por otra parte, los mayores de 65 años ya representan el 15,6% sobre el total de la población española. Según el INE, en 2008, en Extremadura viven aproximadamente 200.000 personas mayores de 65 años.

La población mayor extremeña, al igual que la nacional, es predominantemente femenina, un 58 por 100 son mujeres y un 42 por 100 varones. Según el Padrón Municipal de Habitantes de 1996 en Extremadura viven 76.300 varones de 65 y más años y 104.900 mujeres. Esto representa una proporción de 1,37 mujeres por hombre. En España la proporción es de 1,40 mujeres por hombre.

La mayoría de los ancianos reside en pequeñas localidades. No obstante, una docena de ciudades engloban bajo su influencia a más del 40 por 100 de la población mayor de 65 años. El envejecimiento es mayor en las Áreas más despobladas. La dispersión de la población es más acusada en la provincia de Cáceres.

En cuanto a otros aspectos socioeconómicos, hemos de destacar que existe aún un elevado índice de analfabetismo entre los mayores, y que la mayoría de los jubilados procede de actividades agrícolas o son amas de casa.

- Por útimo, la reciente Ley de Promoción de la Autonomía y de ATENCIÓN a la Dependencia reclama un buen número de profesionales vinculados al Trabajo Social, siendo en este caso, y por el motivo expuesto, de especial importancia a nivel regional.

 

 

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